LOS ESTILOS DE APRENDIZAJE
PROPÓSITO. Reconoce los estilos de aprendizaje reflejados en las personas de su entorno.
ACTIVIDAD.
Consulta qué son los estilos de aprendizaje (visual, auditivo, kinestésico) y realiza un cuadro especificando en cada una de ellos aspectos como: conducta, aprendizaje, lectura, ortografía, memoria. imaginación. como almacena la información, inactividad, comunicación, se distrae. Esto lo debes hacer en Word para luego publicarlo.
SOLUCION.
Los estilos de aprendizaje se definen como las distintas maneras en que un individuo puede aprender.
APRENDIZAJE VISUAL.
El Aprendizaje Visual se define como un método de enseñanza que utiliza un conjunto de organizadores gráficos tanto para representar información como para trabajar con ideas y conceptos, que al utilizarlos ayudan a los estudiantes a pensar y a aprender más efectivamente.
APRENDIZAJE AUDITIVO.
Es un método de enseñanza que se dirige a los estudiantes cuyo estilo de aprendizaje se orienta más hacia la asimilación de la información a través del oído y no por la vista.

APRENDIZAJE KINESTESICO.
Cuando se procesa la información asociándola a las sensaciones y movimientos, al cuerpo, se esta utilizando el sistema de representación kinestésico. Se utiliza este sistema de forma natural cuando se aprende un deporte, pero también para muchas otras actividades.
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AUDITIVO
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KINESTÉSICO
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Conducta
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Organizado, ordenado,
observador y tranquilo
Preocupado por su aspecto
Voz aguda, barbilla levantada
se le ven las emociones en la
cara
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Habla solo, se distrae
fácilmente.
Mueve os labios al leer.
Facilidad de palabra.
No le preocupa especialmente su
aspecto.
Monopoliza la conversación.
Le gusta la música.
Modula el tono y timbre de voz
Expresa sus emociones
verbalmente.
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Responde a las muestras físicas
de cariño.
Le gusta tocarlo todo
Se mueve y gesticula mucho
Sale bien arreglado de casa,
pero en seguida se arruga, porque no para.
Tono de voz más bajo, pero
habla alto, con la barbilla hacia abajo
Expresa sus emociones con
movimientos.
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Aprendizaje
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Aprende lo que ve. Necesita una
visión detallada y saber a donde va. Le cuesta recordar lo que oye.
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Aprende lo que oye, a base de
repetirse a si mismo paso a paso todo el proceso. Si se olvida de un solo
paso se pierde. No tiene una visión global.
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Aprende con lo que toca y lo
que hace.
Necesita estar involucrado
personalmente en alguna actividad.
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Lectura
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Le gustan las descripciones, a
veces se queda con la mirada perdida, imaginándose la escena.
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Le gustan los diálogos y las
obras de teatro, evita las descripciones largas, mueve los labios y no se
fija en las ilustraciones.
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Le gustan las historias de
acción se mueve al leer.
No es un gran lector.
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Ortografía
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No tiene faltas. "Ve"
las palabras antes de escribirlas.
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Comete faltas "Dice"
las palabras y las escribe según el sonido.
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Comete faltas. Escribe las
palabras y comprueba si "le dan buena espina".
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Memoria
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Recuerda lo que ve por ejemplo
las caras, pero no los nombres.
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Recuerda lo que oye. Por
ejemplo los nombres, pero no las caras.
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Recuerda lo que hizo, o la
impresión general que eso le causa pero no los detalles.
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Imaginación
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Piensa en imágenes. Visualiza
de manera detallada.
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Piensa en sonidos, no recuerda
tantos detalles.
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Las imágenes son pocas y poco
detalladas, siempre en movimiento.
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Almacena la información
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Rápidamente y en cualquier
orden.
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De manera secuencial y por
bloques enteros por lo que se pierde si le
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Mediante la "memoria
muscular"
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mira algo fijamente, dibuja,
lee.
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Canturrea para si mismo o habla
con alguien.
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Se mueve.
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Comunicación
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Se impacienta si tiene que
escuchar mucho rato seguido. Utiliza palabras como "ver aspecto
...".
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Le gusta escuchar, pero tiene
que hablar ya. Hace largas y repetitivas descripciones. Utiliza palabras como
"sonar, ruido ...".
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Gesticula al hablar. No escucha
bien. Se acerca mucho a su interlocutor, se aburre en seguida. Utiliza
palabras como "tomar, impresión ...".
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Se distrae
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Cuando hay movimiento o
desorden visual, sin embargo el ruido no le molesta demasiado.
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Cuando hay ruido.
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Cuando las explicaciones son
básicamente auditivas o visuales y no le involucran de alguna forma.
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